以異想天開的目標挑戰自我

全世界最成功的企業攀上頂峰並保持不墜的秘訣，就是不斷向自我挑戰，設定乍看不合理、甚至異想天開的目標，然後整合力量，獲致突破性的成果。這些企業就靠著設定極具挑戰性的目標，然後盡全力達成目標，而保持成功地位。

「突破」是企業健全與活力的指標。任何商業機構，若不能持續自我砥勵，要在未來做得更多、表現更好，就面臨受既有成就囿限，將市場拱手讓給其他不斷進步的公司的危險。長期成為市場領袖、永續成功的關鍵，就是不斷設定異想天開的新目標，再運用各項資源全力達成。

「過去10年來，我們曾對70家公司做過觀察、研究，並在事業突破與轉型的不同階段攜手合作，讓我們從這些有能力突破的公司和他們的領導者身上學到很多經驗。我希望綜合、磨礪並分享這些心得，以便各位的企業團隊可以效法他人的作法，創造成功的『突破週期』。一切都從突破開始。」──戴維森