最新熱門關鍵字：  成  創意  心  管理  做
NO.602
作者： 瑟吉歐．齊曼
除了創新，其實你還有另一個選項，而且可能是更容易、更有效的做法，那就是革新――從你的核心本質出發，利用既有資產和技能做更好的事情。... more

2020-03-24 ／ 10071 0
NO.599
作者： 邁可．E．雷諾 克雷頓．M．克里斯汀生
自從哈佛商學院教授克雷頓．克里斯汀生提出「破壞性創新」，企業莫不奉為突破現狀及持續成長的重要關鍵。然而，創新不是任意破壞的結果，而是積極打造的過程，本書是作者繼《創新者的兩難》破解創新「為何」之後，揭示「如何」創新之作。... more

2023-01-04 ／ 12381 11
NO.596
作者： 安東尼．威廉斯 唐．泰普史考特
維基百科不只成功示範了網路時代的知識匯整工具，也顛覆了傳統的分工合作方式。證明開放的分享、溝通和協商機制，能靠著集結眾人智慧，把看似沒有秩序的組織，造就成有史以來最強大的勢力。
參見原書網址。... more

2022-05-11 ／ 11073 3
NO.587
作者： 艾美．維肯森
開發線上支付方案PayPal的人不是銀行家、開發YouTube的人也不是影音專家。他們不靠證書，也不需要學位，甚至不是專業人士，但卻能把小點子變成大事業。在訪談200多位成功創業者後發現，他們的成功密碼原來是6項可以學、可以練、可以傳承的基本技能。... more

2020-03-27 ／ 9152 3
NO.584
作者： 艾瑞克．A．羅斯 史考特．D．安東尼 克雷頓．M．克里斯汀生
當代最具影響力的創新大師克里斯汀生在《創新者的兩難》、《創新者的解答》兩書，對「破壞性創新」提出完整的理論基礎後，再以本書帶領讀者運用前面兩書的創新理論，以反覆、有系統的方法預測產業變化、洞悉市場未來。... more

2019-05-01 ／ 11196 4
NO.571
作者： 傑夫．戴爾 納桑．弗爾
創新通常不是一條直線的歷程，這是它最迷人也最惱人之處。 你愈是想控制它、管理它，創新離你愈遠。 惟有坦然擁抱不確定性，以不屈不撓、實事求是的精神，走過一連串實驗的過程，它才會應運而生。... more

2020-09-30 ／ 9474 3
NO.566
作者： 布雷克．馬斯特 彼得．提爾
今日太多企業認為創新的本質，就是想出更好的臉書、更新更好的微軟，或是微調並最佳化原有的業務線。但那些都不是創新。 真正的創新意味著從無到有──創造出從來沒有人見過、全新，而且可能有點奇怪的東西。... more

2021-04-14 ／ 9120 8
NO.563
作者： 艾咪．瓦利斯 艾德．卡特穆爾
《富比士》誇讚本書 「可能是前所未有的商管書籍。」透過皮克斯共同創辦人艾德．卡特穆爾娓娓道來，完全解讀皮克斯動畫工作室核心理念，教你如何打造創意文化。... more

2020-03-27 ／ 14723 3
NO.552
作者： 辛蒂．艾華雷茲
大多數企業都忙著開發新產品，然後才坐下來思考如何行銷自己的產品。 比較好的方法──即「精實顧客開發術」──是了解顧客的需求是什麼，再運用這項知識製造並提供他們願意付費的產品。... more

2020-04-03 ／ 8303 5
NO.542
作者： 蘿莉．格雷納
如果你想看到自己的發明被陳列在商店的貨架上、出現在電視上，更重要的是出現在人們的手中、進到他們家裡，你就必須開發其他能力支持你的才華。... more

2020-03-28 ／ 10428 3