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安琪拉.傑克森 Angela Jackson 說:
文化不在於你說什麼,而在於你做什麼。
Culture isn't what you say—It's much more about what you do.
No.1023 雙贏職場
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如果你真心追求長遠的成功,就該停止追逐明日之星,開始親自栽培他們。
If you're serious about long-term success, it's time to stop chasing stars and start cultivating them.
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
NO.1023 雙贏職場
員工成功,企業自然成功。
Companies win when their people do too.
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
NO.1023 雙贏職場
文化不在於你說什麼,而在於你做什麼。
Culture isn't what you say—It's much more about what you do.
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
NO.1023 雙贏職場
比起企業使命聲明,你的福利方案更能真實反映公司理念,它們每天都在證明你是否真正關心你的員工。
Your benefits say more about your company than your mission statement ever will. They prove daily whether you actually care about your people.
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
NO.1023 雙贏職場
是時候停止把「企業文化」當作軟實力看待了,它其實是一種策略。
It's time to stop thinking of "culture" as a soft skill. It's strategy.
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
NO.1023 雙贏職場
安琪拉.傑克森 Angela Jackson
市場情報暨戰略公司Future Forward Strategies創辦人。曾任諾基亞行銷總監,現為哈佛大學講師,教授領導力、創業精神和未來工作等相關課程。畢業於哈佛大學
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安琪拉.傑克森
/如果你真心追求長遠的成功,就該停止追逐明日之星,開始親自栽培他們。
安琪拉.傑克森
/員工成功,企業自然成功。
安琪拉.傑克森
/文化不在於你說什麼,而在於你做什麼。
安琪拉.傑克森
/比起企業使命聲明,你的福利方案更能真實反映公司理念,它們每天都在證明你是否真正關心你的員工。
安琪拉.傑克森
/是時候停止把「企業文化」當作軟實力看待了,它其實是一種策略。
愛因斯坦
/什麼叫瘋子,就是重複做同樣的事情還期待會出現不同的結果。
愛因斯坦
/創造力的祕密,就在於懂得如何隱藏你的來源。
愛迪生
/天才是1%的天分加上99%的努力。
愛因斯坦
/我相信,能被計算的,不一定重要;重要的事,不一定能被計算。
愛因斯坦
/每個人都是天才,但如果你靠爬樹的本領評斷一隻魚,那隻魚會一輩子相信自己很笨。
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