從好感到信任的關鍵人際練習
領導魅力不是天賦，而是一種選擇。它與個人魅力、外表或性格無關，關鍵在於你日常待人接物的姿態。只需要一次又一次地選擇把他人放在首位，你就會成為他人樂於親近、願意追隨的對象，並且成為魅力十足的領導者。
領導魅力的本質，是讓人感覺被重視、被看見和被激勵的能力。它不是只在特殊場合才展現的東西，而是透過刻意培養的習慣所塑造出的人格特質。
培養領導魅力有3個步驟：
1對人感興趣──保持好奇，認真傾聽，記住他們的故事。
2對人用心付出──相信他們，為他們喝采，分享你的舞台。
3讓人感興趣──追求卓越，慷慨給予，講述更吸引人的故事。
當你展現真誠的關心，並持續給予鼓勵時，你就會成為他人樂於親近、願意追隨的對象。最棒的是什麼？這些做法都很簡單，不需要特殊天賦，只需要一次又一次地選擇把他人放在首位。
「領導魅力不是在說：『我在這裡』，而是在說：『你在這裡啊』。領導魅力的本質，是無論遇見誰，都能在心中想著「你在這裡啊！」並用實際行動讓對方感受到他們的重要。只要你做得到，就能與他們建立真正的連結。」──約翰．C．麥斯威爾
