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NO.845
作者：傑夫．布朗、傑西．維斯涅夫斯基
終身學習正成為一種經濟上的當務之急，然而想要不斷提高自己的專業水準，還有什麼方法比閱讀書籍更好、更實惠也更靈活呢？歷史上許多成功人士也在在說明：投入時間大量閱讀... more

2021-11-03 ／  5129  8
NO.844
作者：麥克．米卡洛維玆
事業發展和個人發展一樣需要循序漸進。「事業需求層次」是一個指南針也是檢查表，它可以幫助你正確鎖定下一個要解決問題，不再忽略最重大的挑戰和機會。... more

2021-10-27 ／  4162  4
NO.843
作者：大衛．A．艾克、艾瑞克．喬幸斯瑟勒
想從價格戰的泥沼脫身，唯有打造品牌。但打造品牌不是一蹴可幾，也不能有樣學樣。它是一場持久戰，短期戰術和見機行事的反應方式無法奏效，而是要進化成更富策略及願景的品... more

2021-10-20 ／  4483  4
NO.842
作者：湯瑪士．H．戴文波特、約翰．C．貝克
現在有太多的資訊爭先恐後地想引起人們注意，而愈稀缺就愈有價值， 這也意味理解和管理注意力正成為企業成功最重要的單一決定因素。... more

2021-10-13 ／  5386  3
NO.841
作者：羅傑．馮．歐克
創意思考最大的阻礙是死腦筋，而要突破死腦筋通常需要有意識的努力，才能擺脫慣性，以一種不符合過去慣例的方式進行思考。... more

2021-10-06 ／  4646  6
NO.840
作者：帕特．萊利
團結一致說來簡單，實則不易。成功的團隊不會憑空發生。事實上比起優秀團隊，更多的是表現不佳或不好不壞的團隊，說明建立團隊是一件十分棘手的事。... more

2021-09-29 ／  4062  3
NO.839
作者：勞勃特．克瑞格、大衛．布蘭特
組織變革的最大阻力往往來自內部，尤其是愈成熟的組織愈容易發展出根深蒂固的運作方式，如果不能提出質疑，就不可能面對改變，更別提創造偉大變革。... more

2021-09-22 ／  4477  4
NO.838
作者：亞文納許．K．狄克斯特、拜瑞．J．奈爾巴夫
在任何商業領域，通常都有一些和你的技能大致相當、產品和服務大致雷同的競爭對手，誰能有效運用策略，將局勢往自己有利的方向推進，誰就能獲得最甜美的果實。... more

2021-09-15 ／  4471  7
NO.837
作者：邁克．金
無論你是自行創業或是受雇於人，不要打造某品牌，而是成為你的自品牌。真心誠意地，努力成為你想要推銷給大眾的那個人。... more

2021-09-08 ／  4257  12
NO.836
作者：羅勃特．T．清崎
每個人都有權力決定手中的每一塊錢。傻傻花掉它，你便選擇了貧窮；用它來增加負債，你就加入中產階級；把它投資腦袋，學習如何取得資產，就等於選擇富有的未來。而當你選擇... more

2021-09-01 ／  5332  7