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群眾集資革命

社群網路遇上創業投資之後

NO. 458
人類從未像現在享有這麼即時、有效的串連方式。透過網路,群眾崛起、傳統融資式微,整合眾人的集體智慧供未來集資決策,將變得愈發重要。並且,除了資金之外,集體的創造力、生產力以及其他各種資源,將是這場群眾集資革命不可漠視的力量。參見原書網址。
凱文.羅頓: 新創企業家、趨勢製造者暨部落客。曾參與早期個人電腦虛擬化產業,是微處理器製造商,擁有2個開放原始碼計...
丹.馬龍: 科技專家暨企業顧問,目前致力學術研究與教學。曾經擔任教育管理領域新創公司執行長暨共同創辦人。畢業於希...
The Crowdfunding Revolution
Social Networking Meets Venture Financing
Kevin Lawton, Dan Marom
商業模式創新工廠

企業與時俱進唯一解決方案

NO. 457
你還在用 20 世紀工業時代的思惟思考公司轉型嗎?你仍期待開發一套商業模式就此基業常青嗎?來到 21 世紀,你要不斷實驗和創新,提升創造、提供和獲取價值的能力。這不只是企業、非營利組織、學校和政府部門當務之急,也是個人必修課題。
索爾.卡普蘭: 企業創新工廠(Business Innovation Factory)創辦人暨首席催生者,是一個非營利機構,致力於保健、教育、創業和能源獨立領域的協同創新。卡普蘭曾擔任羅德島經濟發展公司的執行董事,也曾是埃森哲公司健康與生命科學實踐事業單位...
The Business Model Innovation Factory
How to Stay Relevant When The World is Changing
Saul Kaplan
高產能工作排程法

做更少成就更多的祕方

NO. 456
工作太多,時間不夠用嗎?為何不減少工作量呢?答案就是這麼簡單,你唯一欠缺的是一套確實有效的操作方法。更棒的是,這套方法不但讓你做得更少,卻成就更多,還省下時間給自己,好好過生活。
蘿拉.史戴克: 經驗豐富的專題演講人及暢銷書作家,是個重視實踐的生產力專家。1992年成立生產計畫公司,專門研究提升商業績效、貫徹策略執行,以及提高員工生產力。6本暢銷書已在20多個國家發行,她最受歡迎的電子周報更在38個國家廣受訂閱。曾任全美演講人協會主...
What To Do When There's Too Much To Do
Reduce Tasks, Increase Results, and Save 90 Minutes a Day
Laura Stack
行動浪潮

看行動智慧如何顛覆整個世界

NO. 455
無紙化的世界在傳聞數十年之後,終於要實現了嗎?隨著行動科技發展快速、社群網路應用普及,這股行動浪潮將從資訊傳播、娛樂、消費、醫療、教育、經濟……等各層面,徹底改寫規則。參見原書網址。
麥可.賽勒: 微策略(MicroStrategy)執行長,是一家公開掛牌的企業智慧軟體暨服務公司。賽勒身兼科學歷史學家及技術工程師,曾接受電視節目「60分鐘」訪問,《新聞周刊》、《時代雜誌》、《岩頁》、《紐約客》與《華盛頓郵報》皆曾報導過他。畢業於麻省理...
The Mobile Wave
How Mobile Intelligence Will Change Everything
Michael Saylor
目標設定管理

心想事成的4個祕密

NO. 454
你曾經訂下多少目標,最後無疾而終或功敗垂成?在你深切自責執行不力之餘,是否曾經想過根本問題是設定目標的方法錯了?無論是要壯大公司、減重、跑馬拉松,你都得從設定目標開始,擘畫成功藍圖。參見原書網址。
馬克.墨菲: 領導智商(Leadership IQ)創辦人暨執行長。領導智商是一家領導培訓服務公司,曾進行過好幾次規模最大且最全面的領導研究,成果受到微軟、IBM、萬事達卡、第一能源(First Energy)和其他公司引用。墨菲的作品曾發表在《財富》、...
Hard Goals
The Secret of Getting From Where You Are to Where You Want To Be
Mark Murphy
變革重生

破解企業改革隱性障礙

NO. 453
企業總是在尋找降低成本或增加營收的變革妙方,而這些好主意通常就在員工腦子裡。吊詭的是,阻礙這些寶貴創意的竟是公司組織和運作自然產生的一連串障礙,洞悉及破解這些障礙便成為企業變革重生的首要任務。
尼爾.史密斯: 海角成長暨創新顧問公司(Promontory Growth and Innovation)執行長。在衛生保健、公共事業、交通運輸、房地產、食品製造、金融服務和保險業,負責獲利改進專案。曾在一家製造公司擔任執行長6年,在紐約和倫敦的麥肯錫公司...
How Excellent Companies Avoid Dumb Things
Breaking the 8 Hidden Barriers That Plague Even The Best Businesses
Neil Smith
引導式銷售

E世代銷售團隊改造計畫

NO. 452
買東西前先上網做功課已是普遍的現象,強迫推銷儼然行不通了。為了回應這個改變,你得徹底重組業務和行銷結構,將銷售人員重新定位為「銷售導遊」,協助買家針對自己特定的問題發展出專屬的解決方案。
邁克.利伯曼: 2號廣場行銷公司(Square 2 Marketing)共同創辦人暨總裁。他與各類大小規模不等的公司...
艾利克.凱里斯: 2號廣場行銷公司共同創辦人暨行銷長。除了身兼公眾演講者和作家,他還製作每周播出一次的行銷摘要節目和電...
Fire Your Sales Team Today
Then Rehire Them As Sales Guides In Your New Revenue Department
Mike Lieberman, Eric Keiles
小資創業

微型企業創辦手冊

NO. 451
你總是讓工作主宰生活,從沒想過翻轉它嗎?有一種微型企業方興未艾,愈來愈多人用自己的熱情創造收入、享受自由和自我實現。達成這個夢想的關鍵不是金錢或時間,而是「行動」――本書就是最佳指南。
克里斯.古利博: 作家、創業家、旅行家,現已走遍全球193個國家。曾任西非醫療慈善機構義工主管4年,之後一直受雇於自己。每年夏天主辦「征服世界高峰會」,集結數千位不同領域的意見領袖齊聚一堂。著有《不服從的創新》等4書,畢業於華盛頓大學。
The $100 Startup
Reinvent the Way You Make a Living, Do What You Love, and Create a New...
Chris Guillebeau
你拿什麼衡量自己的人生?

看哈佛創新大師如何應用企管理論指引人生決策

NO. 450
2010 年哈佛畢業班的學生邀請克雷頓.克里斯汀生教授為他們演講。這次,他們向創新大師學習,不是為了應用到畢業後的工作上,而是更重要的人生議題:如何應用企管理論,尋找到人生的成功、幸福和意義。
克雷頓.M.克里斯汀生: 哈佛商學院企業管理學教授。1997年出版代表作《創新的兩難》,以「破壞性創新」理論,奠定創新大師地位...
詹姆斯.歐沃斯: 哈佛成長暨創新論壇成員。曾在布茲企業諮詢公司(Booz & Company)擔任顧問,並曾和蘋果公司...
How Will You Measure Your Life?
Clayton M. Christensen, James Allworth
大數據時代創造大業績

120位頂尖銷售領袖證實有效的成長全攻略

NO. 449
銷售龍頭公司都知道,把海量數據轉化為具體營收正逢其時。為此,你要做好準備,充分利用所有可能的新工具、科技和人才,打造大數據時代的 A 級團隊,創造閃亮業績。
湯馬斯.鮑加特納: 麥肯錫維也納分公司合夥人。他共同領導麥肯錫的全球銷售和通路工作,也提供客戶在高科技、電子、運輸、電信...
賀馬永.哈塔米: 麥肯錫巴黎分公司合夥人。他共同領導麥肯錫的銷售成長工作,負責召開麥肯錫的首席行銷與銷售領袖論壇,並在...
Sales Growth
Five Proven Strategies From the World's Sales Leaders
Thomas Baumgartner, Homayoun Hatami
華爾街真相

讓圈內人告訴你他們的騙錢技倆

NO. 448
歷史一再證明,當華爾街變得有創意的時候,都不是一件好事。他們費盡心思,一再推出各種金融商品,從來不是為了一般投資大眾,而是為了自身的利益──諷刺且有趣的是,這番心聲不是來自占領華爾街的示威者,而是華爾街的圈內人。
約書華.M.布朗: 紐約市當地的金融顧問。曾是證券經紀人與專業金融產業人士。他廣受歡迎的部落格專門分析金融市場跟經濟情勢。目前擔任高淨值客戶、慈善基金會、退休計畫與企業的投資顧問,以及財務資訊公司布萊特史科普(BrightScope)的顧問,致力於增加金融顧問...
Backstage Wall Street
An Insider's Guide to Knowing Who to Trust, Who to Run From, and How t...
Joshua M. Brown
原來蘋果這麼簡單

與賈伯斯共事12 年的不簡單記錄

NO. 447
即使賈伯斯對員工及幾乎所有他碰到的人都不假辭色,他的蠻橫、無理卻成了人們津津樂道的故事。也正是這些故事造就了蘋果、改變了世界──而這一切全來自賈伯斯對簡單的堅持。
肯恩.西格爾: 一位以寫作、演講和部落格,推動創新的顧問。他曾擔任耐克斯特公司(NeXT)和蘋果公司的廣告創意總監,並和史蒂夫.賈伯斯一起密切工作。蘋果公司那支傳奇性的「不同凡想」廣告,他屬於製作小組的成員之一。他也親身參與了規畫蘋果產品使用「i」字頭的命...
Insanely Simple
The Obsession That Drives Apple's Success
Ken Segall
一開口就是老大

溝通就是領導

NO. 446
人們常以為領導只發生在盛大的公開舞台。事實並非如此。我們在與人交談中、在電話上、在開會時、在同乘電梯時,每天都有好幾十次說服和激勵別人的機會――只要開口就有領導的機會。
茱迪斯.韓福瑞: 韓福瑞集團(The Humphrey Group)的創始人兼總裁,這是一家企業溝通和領導人培育公司。韓福瑞畢業於羅徹斯特大學(University of Rochester),自創公司前任教於約克大學,講授傳播學。她還擔任滿地可銀行的執行傳...
Speaking as a Leader
How To Lead Every Time You Speak
Judith Humphrey
重複的力量

創造歷久彌堅的差異化優勢

NO. 445
差異化的優勢人人都懂,但差異化為什麼會漸漸失靈?研究發現,績效卓越的企業無不遵循 3 個根本原則,打造高度可重複商業模式,才能讓差異化優勢歷久不衰。
克里斯.祖克: 貝恩策略顧問公司合夥人與貝恩策略業務共同主管。專長是協助企業找到下一波的獲利成長,客戶群跨資訊、健康...
詹姆士.艾倫: 亦為貝恩策略顧問倫敦辦公室合夥人與貝恩策略業務共同主管。研究領域包括消費性產品、石油與天然氣、科技與...
Repeatability
Build Enduring Businesses for a World of Constant Change
Chris Zook, James Allen
如何讓公司變成搶手貨

8個關鍵步驟讓公司點石成金

NO. 444
許多人為了興趣而創業,事必躬親也樂在其中,直到有一天他發現公司少了他就無法正常運作,才發現這是個大問題。更糟糕的是,他想找人接手經營,也沒人要……。
約翰.瓦里羅: 價值打造系統顧問公司(The Value Builder System)創辦人,教導私人企業提升價值的方法學。身兼作家、演說家、企業家及天使投資家。曾經在2004年嘗試出售公司,卻被告知這家公司太過於依賴他個人,因此對其他人而言並不具備任何...
Built to Sell
SellCreating a Business That Can Thrive Without You
John Warrillow
謙卑野心家

看他們如何改造公司、撼動產業、挑戰自我

NO. 443
今日最好的領導風格是結合謙卑與野心,你要有足夠的野心面對棘手的問題,也要有足夠的謙卑知道自己不是無所不知。找出務實的方法邊做邊學,並把嶄新創意傳授給你的客戶、供應商,甚至是直接的競爭對手。參見原書網址。
威廉.C.泰勒: 演說家暨創業家。《快速企業》雜誌共同創辦人與創刊編輯,公司在正式上市的6 年後以3 億4000 萬美元出售。自從創辦《快速企業》之後,出版3 本關於領導力與變革的專書,包括《謙卑野心家》、《發明未來的企業》。目前撰寫部落格、《哈佛商業評論》...
Practically Radical
Not-So-Crazy Ways to Transform Your Company, Shake Up Your Industry, a...
William C. Taylor
要命任務,四步達陣!

完美執行的4個關鍵原則

NO. 442
如果將「策略」比擬成球場上的攻防戰術,「執行」就是上場比賽。身為領導者如同場邊的教練,必須找到方法來協助團隊執行策略,創造一場可以贏的比賽。參見原書網址。
克里斯.麥克切斯尼: 法蘭克林柯維公司(FranklinCovey)全球執行業務總監。他是策略執行的專業講者、顧問和獻策者...
西恩.柯維: 史蒂芬.柯維之子,也是富蘭克林柯維公司執行長,在其成功的職涯生活中兼任企業高階主管、作家、講者與發明...
The 4 Disciplines of Execution
Achieving Your Wildly Important Goals
Chris McChesney, Sean Covey
Google+圈圈裡的奧祕

循序漸進, 培養潛在客戶

NO. 441
Google+ 和其他社交網站不同的是,Google+ 的內容可供 Google 搜尋引擎搜尋和編入索引;再加上未來谷歌若能把旗下許多實用的工具整合起來,愈早熟練 Google+ 並盡早共襄盛舉,勢必受益無窮。參見原書網址。
克理斯.博根: 媒體暨教育諮詢公司Human Business Works的創辦人兼董事長。博根是深受許多美國《財富》雜誌100及500大企業歡迎的專業講者及顧問,曾與百事、通用汽車、微軟等公司合作,探究如何進行有效的內容行銷和社交媒體計畫。他是《企業家》...
Google+ for Business
How Google’s Social Network Changes Everything
Chris Brogan
勝謀

中國傳統三十六計的破壞性思考

NO. 440
新一代的「勝謀家」已經誕生。這些運用全新教戰手冊的創業家和企業領袖,看見別人看不見的機會、挑戰別人視為真理的信條、整合別人無法掌握的資源,最終採行出人意表的新策略打亂既有市場。
凱漢.克里賓朵夫: 知名企業策略大師兼部落客。他曾經和微軟、沃爾瑪超市、嬌生集團、花旗銀行等企業合作,教導管理階層如何發揮策略性的創造力;他也曾經在麥肯錫管理顧問公司擔任顧問。畢業於哥倫比亞商學院、倫敦商學院、賓州大學的華頓商學院和工學院。
Outthink the Competition
How a New Generation of Strategists Sees Options Others Ignore
Kaihan Krippendorf
何不這個周末來創業?

用 5 4 小時開一家新公司!

NO. 439
周末除了放假,還有什麼新鮮事?有一群人正利用周末 54 個小時的時間,在集結程式開發、設計、行銷、產品經理及創業夢想家等各路人馬的場合中,分享構想、組成團隊、打造產品,然後創業!
馬克.耐格: 周末創業(Startup Weekend, LLC)的共同創辦人、董事及執行長。這是一個非營利性組織...
克林.尼爾森: 周末創業的共同創辦人,同時在史丹福大學講授創業。畢業於威斯康辛大學白水分校(University o...
Startup Weekend
How to Take a Company from Concept to Creation in 54 Hours
Marc Nager, Clint Nelsen